Korzár logo Korzár
Štvrtok, 3. december, 2020 | Meniny má OldrichKrížovkyKrížovky

Načítavam moment...
Momentálne nie ste prihlásený

Do Bardejova príde obuvnícky investor, sľubuje 350 miest (Späť na článok)

Pridajte priamu reakciu k článku

1 2 >

Hodnoť

cinsky odpad a primitivne reklamy

zo zapadu zlikvidovali nielen kvalitny obuvnicky priemysel na Slovensku

Nemci si chranili svoj pracovny trh 7 rokov,Slovensku hlupo a naivne bez obmedzeni povolilo dovoz po revolucii vsetkeho mozneho,aj odpadu

to malo za nasledok ze sme po revolucii pozerali na reklamy zo zapadu s otvorenymi ustami a nekupit a nemat nieco znackove znamenalo a bohuzial este na Slovensku znamena neprekonat svoj komlpex menejcenosti
 

 

nie ze v prispevku,ale hned v jedinej vete miesas hrusky s bandurkami! co ma spolocne pracovny trh s povolenim dovozu???
 
Hodnoť

hadanka

Kto prvy trafi nazov?
 

 

žeby PUMA a JALAS ?
 
Hodnoť

super sprava pre BJ

a dufam, ze sa to podari a bude dlhodobo zamestnavat a nezbali sa a neodide, ked dojdu statne stimuly.. dalsia vec k Bartonovi.. myslim, ze mohol byt ochranna na par rokov pre nase vyrobky ale hlavne islo o tunelovanie a o to, ze ludia nakupovali cudzie alebo lacne vyrobky a nie nase.. sice drahsie ale iste kvalitne.. no ale tak hlvne ze sme "usetrili" na chvilu a za rok kupujeme opat..
 
Hodnoť

O platoch

rec nebola ?
 

ak sa pôjdeš tam zamestnať...

tak sa dozvieš na koľko si ťa cenia. Je to na dohode zamestnanec zamestnávateľ. Teba do toho nič nie je.
 

 

Silne slova :-) Ale dohodou by som to nenazyval. Skor ponuka minimalnej mzdy a slova zamestnavatela: berte alebo nechajte tak.
 

podľa mňa sa mýliš...

Je to o dohode. A aj to berte alebo nechajte tak platí o každej dohode. A samozrejme s tou minmálnou mzdou si úplne vedľa. Ak chce zamestnávateľ lepšiu pracovnu morálku vieže musí dať lepšie platy. Zahraničný investor to veľmi dobre vie. Samozrejme je vo výhode ten čo si môže vyberať, nie je to ale rozhodne jeho vina. Najlepšia socialna politika je zvyšovanie zamestnanosti. Keď bude menej nezamestnaných bude aj pozícia potencialného zamestnanca lepšia a istých profesiach si bude môcť vydupať lepšie ohodnotenie, rozhodne to ale nebude jeho vina.
 

 

Zboznujem taketo teoreticke ekonomicke recicky o tom ako by to malo fungovat. Len to akosi nefunguje, ludia zarabaju minimum a su vobec radi ze maju nejaku pracu. Ale hlavne ze tebe sa dobre mudruje.
 

 

Zboznujem tieto recicky flakacov a nedoukov, ako sa im nedari len kvoli tomu, ze im ostatni nedopraju - slovak vzdy presne vie, kto moze za jeho neuspech - a, cuduj sa svete, nikdy to nie je on sam...
 

...

zbožňujem vás obidvoch - mudrci
 

jasné, samozrejme

ako Yazaki Michalovce - 350 Eur hrubého, čo? Paráda, nie? A všetci, čo tam robia, sa na tom so zamestnávateľom "dohodli"
 

 

Ano dohodli. Zamestnavatel povie cenu a ty mas moznost s nou bud suhlasit alebo nie. Nikto ti nenanuti pracovat za 300€, ked nechces. Martin ma pravdu, ak bude nezamestnanych malo, firmy budu ponukat vyssie platy. Pri vysokej nezamestnanosti vsak mozu ponukat nizke platy, pretoze z toho mnozstva nezamestnanych sa vzdy niekto najde, kto tu pracu zobere. Avsak ani nizka nezamestnanost nie je to prave orechove, pretoze pri raste platov rastie inflacia.
 

vieš čo je zaujímavé?

nezamesntnaných je všade veľa. Aj v Nemecku. A tam berú nezamestnaní podporu väčšiu, ako ťažko pracujúci v Michalovciach. Toto mi ako vysvetlíš?
 

 

Co ti mam vysvetlit? Bavime sa o podpore ci o platoch?
 

aha, narazil som

vidím, že strácam čas.
 

 

Ano stracas. Ak si nespokojny so svojim 300€ platom, mal by si ist nieco robit namiesto vysedavania pri diskusiach.

V Nemecku je 7 percentna nezamestnanost, teda skoro na urovni prirodzenej miery nezamestnanosti. Otazka je, ci maju vyssiu podporu v nezamestnanosti v pomere k ich platom ako my k pomere k nasim. Inak porovnavas len hrusky s jablkami. Myslim, ze Slovensko urcite nepotrebuje vyssie socialne davky, len by to zvysilo nezamestnanost, namiesto toho treba vytvorit vhodne podnikatelske prostredie a trochu inflaciou dohnat ten obrovsky cenovy a platovy rozdiel. Nemozes cakat, ze budeme zarabat ako Nemci a rozok bude stat korunu a chlieb euro. V nemecku stoji chlieb 4 eura a najlacnejsia zemla (rozky nemaju) 40 centov.
Treba sa dalej nezadlzovat a stavat dialnice, nie ako za Fica, ze statny dlh stupol dvojnasobne a vystavba dialnic stala. Treba znizovat nezamestnanost, nie viac a viac podporovat nezamestnanych a ciganov. Ked bude nizka, aj platy pojdu hore (spolu s cenami). A hlavne treba volit pravicu a nie Fica, co vsetko rozkradne, dialnice nestavia, peniazmi plytva na myto, PPPcka a nezmyselne tendre, zadlzuje nas ako nikto iny pred nim, do ekonomie nema ani sajnu a jedine co urobi - navymysla si vianocne dochodky, socialne podpory a davky a len vsade vyhlasuje, ako sa zastava obycajnych ludi.
 

nonick

ty by si sa mal nazvať noreason, nie nonick.
Čo je to prirodzená miera nezamestnanosti? To je tá miera, keď ešte výšku miezd diktujú zamestnávatelia vydieraním prácechtivých občanov?
A z čoho žije tých 7%?
Pomery robíš zbytočne, pretože základné potraviny a hlavné životné náklady sú v Rakúsku, alebo Nemecku veľmi podobné našim. A zbytočne by si aj hádzal percentami, aj keby náhodou boli základné životné náklady o 200 Eur v Nemecku vyššie, priemerný Nemec zarobí minimálne o tisícku viac ako Slovák.
Dobre, skúsim jednoduchšiu otázku:
Poznám chlapíka, ktorý robí v pobočke nemeckej firmy u nás za cca 600 Eur mesačne. Jeho denná norma je 40 ks. Rakúska pobočka tej firmy práve nemala zákazky, tak rakúski pracovníci prišli dočasne makať do slovenskej pobočky a pri rozhovoroch vyšlo najavo niečo záhadné. Rakúšan na tom istom poste zarábal doma 2.500 Eur a normu mal 20 ks. Ak to vyrátaš, tak je to 2500/600/20*40 = 8,3 krát viac. Pekný pomer?
Tak mi skús aspoň toto vysvetliť, ty vzdelaný odborník na ekonomiku.
Mimochodom, ja zarábam 3.000 mesačne, nie som odkázaný na almužnu od vykorisťovateľov, len ma štve pohľad na to, ako nás tu zahraničné firmy zdierajú a lacno vykupujú majetok, ktorý budovali ešte naši rodičia. A na rozdiel od teba trocu vidím dopredu a vidím aj to, do akej zapráskanej prdele to vedie, ak sa to nezastaví. Lebo ak nebudú mať ľudia nič, ani ja nebudem mať komu predávať - chápeš tú rovnicu?
 

 

Ved s tym suhlasim, ze z ich pohladu v porovnani s rakusanmi Slovakov zdieraju. Lenze treba si uvedomit ze platy rovnako ako ceny su vysledkom trhoveho mechanizmu. Ak budu Slovaci ochotny pracovat za take mzdy, zamestnavatelia nikdy nebudu sami od seba platit zamestnancom viac. Uvedom si, ze vdaka nizsim platom mame aspon taku zamestnanost aku mame. Keby tu boli platy ako v Nemecku, nikdy by sa sem ziadna zahranicna firma nehrnula. Aku by sme potom mali nezamestnanost? 30 percent? 50 percent? Kolkym ludom by sa oplatilo podnikat, keby aj obycajnemu skladnikovi mali platit 2000€ plus odvody? Nemozes od domacich firiem cakat, ze budu zamestnavat ludi, ked sa im to neoplati; nemozes cakat od statu, ze bude vsetkym svojim zamestnanom dotovat take platy z NASICH DANI a hlavne nemozes cakat od nemeckych firiem, ze nam tu budu robit zachrancu a zo solidarnosti nalievat do Slovenska peniaze. Ak su nizke platy, pride kopec zahranicnym firiem, zamestna kopec ludi. Ak by sme mali vysoke platy, nebolo by kde robit a tie platy by potom aj tak isli dole.

Jednoducho to som chcel povedat, ze vsetko je to obojstranne a vysledok nejakej trhovej rovnovahy. Za to, kde sme, si mozme sami, neda sa to za par rokov len tak zmenit a v prvom rade nemozes cakat od zahranicnych firiem, ze nam tu budu dotovat trojtisicove platy. Platy zialbohu zavisia od urovne hospodarstva v danej krajine, aj ked si to vela ludi nechce pripustit a tvrdia, ze ich podnikatelia zdieraju.
 

1 2 >

Najčítanejšie na Korzár

Už ste čítali?

SME.sk Najnovšie Najčítanejšie Video Desktop