Produktivita práce z pridanej hodnoty sa zvýšila o 13,2 percenta, priemerný zárobok zamestnancov spoločnosti dosiahol hodnotu 15 300 korún. Po valnom zhromaždení akciovej spoločnosti, ktorá sa konala včera v Lipovciach okres Prešov, o tom informoval predseda predstavenstva Matúš Murajda. Celkové hospodárenie akciovej spoločnosti sa však v porovnaní s predchádzajúcim rokom zhoršilo a celková strata sa zvýšila na 129,5 milióna. Negatívny dopad na celkový hospodársky výsledok mala najmä nedokončená investičná akcia "Ťažba a spracovanie soli z ložiska Zbudza" pri Michalovciach.

Podľa slov podpredsedu predstavenstva a generálneho riaditeľa Michala Farbakyho vedenie spoločnosti stanovilo strategický cieľ zabezpečiť budúcnosť prešovského závodu v ťažbe soli. Reagovalo tak na niekoľkoročné obavy zamestnancov, že sa doťaží starý dobývací priestor. "Na najbližšie štyri roky sme zmluvne zabezpečili nové vrty, na každý rok štyri, čo zabezpečí dostatok suroviny pre produkciu. Otvárame tiež nový dobývací priestor, začíname tento rok s dvomi pokusnými vrtmi, aby sme minimálne 15 až 20 rokov mohli ťažiť a zabezpečili tak doterajšiu produkciu sto kiloton soli." Solivary sa pripravujú na získanie certifikátu ISO 9002 a 9014. Ich snahou je získať vyšší štandard.

Generálny riaditeľ Farbaky tiež uviedol, že za posledné dva roky sa podarilo spoločnosti zaplatiť približne 95 miliónov korún za "hriechy minulosti", napríklad zbytočne zobraté úvery. Úverová zaťaženosť spoločnosti bez úveru na Zbudzu predstavuje 3,5 milióna korún. Pre firmu s ročným obratom okolo 400 miliónov, je to podľa slov generálneho riaditeľa nízka úverová zaťaženosť. Znížil sa tiež stav pracovníkov, ale ako Farbaky povedal, prirodzeným úbytkom, zväčša odchodom zamestnancov do dôchodku. Stále je tu však prezamestnanosť, takže stav zamestnancov sa bude i v tomto roku znižovať.

Okrem toho Solivary spúšťajú skúšobnú prevádzku výroby dusetanových solí. Doteraz produkovali okolo 800 až tisíc ton ročne. Plánujú túto výrobu zvýšiť na 8 000 ton, z čoho 6000 ton bude smerovať na export. Ďalším cieľom firmy je dostať pomer vývozu a dovozu na hranicu 40 ku 60. Teda 40 percent vývoz 60 percent domáci trh.

Najdôležitejšie správy z východu Slovenska čítajte na Korzar.sme.sk.