úradu práce v Poprade Anna Mikulovská, na nedávnom stretnutí s organizáciami tretieho sektora, ktoré pravidelne organizuje nadácia Partnerstvo pre rozvoj regiónu Tatier a Spiša. Ako dodala, až 46 percent z celkového počtu 10 500 evidovaných nezamestnaných, sú ľudia evidovaní na OÚP viac, ako dvanásť mesiacov. "Vo väčšine prípadov ide o ľudí bez vzdelania, respektíve so základným vzdelaním," dodala riaditeľka.
Hoci miera nezamestnanosti klesla vďaka sezónnym prácam oproti minulému mesiacu o jedno percento, v ďalších mesiacoch OÚP očakáva, že do jeho evidencie pribudne väčší počet absolventov stredných a vysokých škôl.
A. Mikulovská tiež informovala, že finančné prostriedky určené na uplatňovanie aktívnej politiky zamestnanosti na prvý polrok sú už vyčerpané. "Na druhý polrok tohto roka máme schválených šesť miliónov korún. Tieto sme sa však rozhodli použiť v rámci aktívnej politiky zamestnanosti pre dlhodobo nezamestnaných a to v nástroji verejno-prospešných prác (VPP)," vysvetlila. Pracovníci tretieho sektora sa okrem iného dozvedeli, že už existujúce zmluvy s OÚP na pracovníkov v rámci VPP nebudú predĺžené.
Prioritou OÚP bude podľa riaditeľky v budúcnosti podporovať najmä vytváranie trvalých pracovných miest. Znamená to, že zamestnávateľ poskytne uchádzačovi o zamestnanie z evidencie OÚP zmluvu na dobu neurčitú.
Autor: olo
Najdôležitejšie správy z východu Slovenska čítajte na Korzar.sme.sk.
