VÝCHODNÉ SLOVENSKO. Košice sú v krízovom režime a šetria, kde sa dá.
Kraje a ďalšie východoslovenské mestá potešia svojich zamestnancov na Vianoce aj odmenami navyše.

Anderko: Prehnaná panika
Pracovníci mesta Prešov dostávajú 13. plat v mzde za mesiac november.
Celkovo si 252 zamestnancov rozdelí 348 313 eur, pričom priemerná výška 13. platu je 1 382 eur.
Letné prémie mestskí zamestnanci nedostali.
„Externí pracovníci a dohodári sú financovaní len v zmysle dohôd/zmlúv,“ uviedla hovorkyňa Prešova Terézia Rácová.
Prešovský poslanec Lukáš Anderko (Oľano) vysvetlil, že trináste platy vyplývajú z kolektívnej zmluvy.
„Čo sa týka krízových časov, je to podľa mňa zbytočne prehnaná panika. A ak by vedeniu mesta išlo skutočne o šetrenie, tak by malo v prvom rade siahnuť na svoje odmeny a svoje platy, lebo vedenie – primátor a dvaja viceprimátori - má platy navýšené o 40 percent."
Ak by chceli podľa slov Anderka šetriť, mal by primátor František Oľha (Šanca) ako prvý ukázať gesto, že sa vzdá 40 percent navyše.
„A až tak by mohol požadovať od odborov, aby následne prerokovali a opäť otvorili kolektívnu zmluvu.“

V Košiciach nie, v Spišskej Novej Vsi a v Humennom áno
Mesto Košice vzhľadom na nepriaznivú finančnú situáciu neuvažuje o vyplatení koncoročných odmien ani 13. platov.
Rovnako si vo výplate nepolepšia ani úradníci z Michaloviec, Rožňavy či Bardejova.
Trináste platy dostane 158 zamestnancov mestského úradu v Spišskej Novej Vsi.
Radnicu to vyjde na 211 205 eur.

Suma najvyššieho 13. platu je 3 375 eur a najnižšieho 38,15 eura.
Letné odmeny v Spišskej Novej Vsi nevyplácali.
Koncom roka si prilepšia aj zamestnanci mesta Humenné, a to v priemere o 26 percent k platu.
„Priemerná suma koncoročnej odmeny je 368,89 eura. Odmeny sú vyplatené v nižšom finančnom objeme ako po minulé roky. Mesto Humenné neuvažuje o vyplatení 13. alebo 14. platu,“ uviedol Marián Škuba z tlačového referátu Humenného.
Polročné odmeny zamestnanci mestského úradu Humenné nedostali.

Prešovský kraj delí podľa zásluh
Odmenených za druhý polrok 2023 bude 300 zamestnancov v hlavnom pracovnom pomere Úradu Prešovského samosprávneho kraja.
Pôjde o rôzne vysokú sumu, podľa zásluh, a to vo výške priemerne 80 percent funkčného platu.
Prešovská župa na to vyčlenila 475 855 eur.
Ako informovala jej hovorkyňa Daša Jeleňová, rovnako dostali zamestnanci polročné odmeny aj v lete, a to vo výške priemerného platu.
Prešovský krajský poslanec Michal Babin (KDH) považuje diferenciáciu odmien za správny krok.
„Prešovský samosprávny kraj na tom nie je až tak zle, aby zamestnanci nemohli byť odmenení. Zaslúžia si to. Keby to bolo v mojich rukách, dal by som vyššie odmeny hlavne pracovníkom v sociálnych službách. Sú pre náš kraj veľmi dôležití a ich práca je stále nedocenená.“

Košická župa dá, ale menej
Aj Košický samosprávny kraj udelí svojim zamestnancom koncoročné odmeny.
Podobne ako v prešovskej župe budú diferencované podľa výkonu, pričom priemer konečného hodnotenia dosiahne 80 percent ich platu.
„Ide o nižšie percento, než to bolo vlani aj v minulosti, keďže rozpočet kraja v tomto roku výrazne ovplyvnili nesystémové opatrenia bývalej vlády,“ informovala hovorkyňa košickej župy Katarína Strojná.
Aj v prvej polovici roka rozdala košická župa odmeny, a to 121 zamestnancom, priemerne vo výške 833 eur.
Krajský poslanec Viktor Dulina (KDH) odmeňovanie schvaľuje.
„Nie je dobré šetriť na ľuďoch, inflácia sa dotkla všetkých. Niektorí aj odchádzajú kvôli málo rastúcim platom v porovnaní s inými zamestnaniami. Z tohto pohľadu si myslím, že je to v poriadku. Určite si to zamestnanci zaslúžia, to bez debaty, výsledky sú. "

Najdôležitejšie správy z východu Slovenska čítajte na Korzar.sme.sk.